2023年公开招聘购买服务工作人员简章

       一、招聘条件
       (一)拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律；
       (二)具有良好的品行和正常履行职责的身体条件；
       (三)年龄40周岁以下（1983年4月6日之后出生）；
       (四)具有高中或中专及以上学历；男性15人，女性5人；
       (五)有下列情形之一的，不予招聘：曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；有因违纪违规被开除、辞退、解聘记录的;有较为严重的个人不良信用记录的;本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有作弊行为的考生；法律规定不得应聘的其他情形的人员。
       二、报名和资格审查
       （一）报名时间及方式
       报名时间：2023年4月6日至4月21日16:30
       本次公开招聘报名工作采取统一时间、网上报名、网上资格初审的方式进行。报考人员需在规定的报名时间内将报名所需材料发送至邮箱bm3080005@163.com，邮件名称统一为：惠民执法局报名+姓名+手机号码。请勿重复提交，如遇特殊情况请与工作人员联系。
报名材料：①报名登记表（附件1）；②报名信息统计表（附件2）；③近期1寸免冠彩色照片电子版；④毕业证书原件扫描件或就业推荐表（2023年7月毕业的提供）；⑤专科及以上学历有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或在线验证报告（2023年7月毕业的提供）。
以上材料除《报名登记表》需提供Word版、《报名信息统计表》提供Excel版格式外，其他材料均为JPG、JPEG、PDF格式。请将原件扫描或拍照后压缩为压缩包上传至邮箱，报考人员对上传材料的真实性负责。
       （二）网上资格初审
       初审时间：2023年4月6日至4月21日17:00
       报考人员在网上提交报名信息后，应在网上资格初审时间截止前及时查询报名资格初审结果。资格初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，经复核不合格的，取消聘用资格。凡在后续工作中发现不符合应聘条件或弄虚作假等问题的，立即取消资格。        特别提醒：为了防止报考人员在发送邮件过程中因网络原因丢失，出现报考人员邮箱显示已发送成功，bm3080005@163.com邮箱却未接到报考邮件的情况，请报考人员在2023年4月21日17:30未接到邮箱回复的，立即拨打咨询电话联系审核人员0543-3150009   18706649001  15206874917。
       （三）网上缴费
       资格初审通过人员按规定进行网上缴费。考务费收取标准为每人70元，缴费通知详见群文件。逾期未进行网上缴费的，视为放弃报考。进群需更改昵称备注：姓名+电话。
       三、考试形式
       考试采用多元化面试方式进行。重点测评报考人员的岗位匹配度、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、业务能力、举止仪表等方面的综合素质。
面试实行百分制，设立最低合格分数线为80分。面试成绩低于最低合格分数线的，取消进入考察范围资格。
       根据面试成绩，确定进入考察范围人选。如应聘人员出现面试成绩并列的，组织专家重新命题进行面试，并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。
       考试时间及地点另行通知，请报考人员保持通讯畅通。
       四、考察和体检
       （一）考察
       根据报考人员考试成绩由高到低排名，对招考岗位按1:1比例等额确定进入考察范围人选。考察主要侧重考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩及家庭成员和主要社会关系等情况，并对报考人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
       考生须在考察阶段提交以下材料各1份：
       1.报名登记表（见附件1）填写完整，并签名承诺；
       2.有效期内二代居民身份证原件及复印件；
       3.户口簿索引页和本人页原件及复印件；
       4.毕业证书原件及复印件或就业推荐表；
       5.同版1寸免冠彩色照片2张（不含报名登记表）；
       6.专科及以上学历提供有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《在线验证报告》（中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印）；
       7.其他证件的原件及复印件。
       原件报名审核后现场退还报名者。
       （二）体检
       对考察合格人员，进行体检。体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由报考人员承担。对按规定需要复检的，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究相关人员责任。
因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格等原因造成的岗位空缺，按成绩从高到低依次等额递补。
       五、公示和聘用
       按照考试、考察、体检结果确定拟聘用人员。对拟聘用人员统一公示，公示时间为3个工作日。公示期满，无异议或者反映问题不影响聘用的，与惠民惠政人力资源管理有限公司签订劳动合同，派遣到惠民县综合行政执法局工作。首次合同期限为2年（内含试用期2个月，执行试用期工资）。薪酬福利待遇按公司薪酬制度执行，试用期不合格的解除劳动合同。
       六、注意事项
       本次招聘不指定辅导用书，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。
       咨询电话：0543-3150009 3080005 15206874917
       咨询时间：8:30-12:00  14:00-17:30（工作日）
       监督电话：19954330007
       附件： 1.报名登记表
                   2.报名信息统计表